Author: hostly

Robert Dahlman, VD på Dahlmans vill framföra sin respekt till:

Alla medarbetare på Dahlmans Kylteknik för ert stora engagemang, kvalitetsmedvetenhet och vilja till ständig utveckling.
Per, min far, som grundade företaget för snart femtio år sedan. 
Uddevalla kommun som efter att varvsindustrin lades ner, lyckades vända skutan och skapa ett attraktivt företagsklimat.
Våra fantastiska kunder.
Sist men inte minst Uddevalla Näringsliv, som deltar och berikar regionens företagande.

Det känns fantastiskt roligt och hedrande att vi fick det här priset. Tack!

Några ord från Alexander Rahm, verksamhetsansvarig för Uddevalla Näringsliv:
-Priset går varje år till det företag som i ett samlat grepp bedöms utifrån både antalet nomineringar som motiveringar. Flest nomineringar behöver med andra ord inte innebära att man vinner. Nu gick årets pris till ett företag som både hade flest nomineringar och starkast motiveringar. Dahlmans Kylteknik är väl värda sitt pris.

Motiveringen lyder:
Ni jobbar målinriktat i en tuff och konkurrensutsatt bransch. Mycket av era arbeten påverkar många på olika sätt, men ni gör allt för att på ett hållbart sätt leverera bästa produkten. Med rötter långt tillbaka är ni ett etablerat företag som funnits med i många sammanhang. Kundfokus och personlig kontakt är av största vikt för er. Ert engagemang för era anställda, kunder och dem ni arbetar med är av högsta klass. Er erfarenhet och driv sätter er i fronten för arbetet i ni jobbar med för er bransch.

Under 2019 har vi fått förmånen att delta i ett stort antal spännande och roliga uppdrag åt kunder och beställare från livsmedelshandeln, industrin och kommersiella fastighetsbolag och köpcentra.

Oavsett vilken bransch, beställare eller projekt det gällt har vi gått in med hög energi, kompetens och engagemang. Vi vill alltid gå i mål och leverera kvalitet och jag tror och hoppas att du som kund eller samarbetspartner märker vår höga ambition.

Internt har vi lagt ner mycket energi och resurser på en arbetsprocess som ska leda till att vi uppfyller vår nollvision gällande anmärkningar vid besiktning. I dag är vi väldigt nära att uppfylla det målet. Att inte göra fel spar tid och pengar samt trygghet för kunden och för oss som installatör och serviceföretag.

Den här processen har inte varit enkel, men i våra ögon nödvändig för vår egen och vår bransch trovärdighet.

Vi på Dahlmans bygger för framtiden – det kallar vi hållbara affärer. Vi vill att du som kund ska känna att det finns en röd tråd i vår verksamhet – miljömedvetenhet i kombination med ordning och reda, kvalitet i produkter och utförande liksom eftermarknad. Vi bygger för framtiden och nöjda kunder är återkommande kunder.

Besöker du oss på Dahlmans träffar du människor i alla åldrar med olika bakgrunder. Vi har medvetet valt en åldersstruktur som sträcker sig från 18 till 65 år. Tanken är att vi ska lära av varandra, äldre lär yngre och yngre lär äldre. Vi kan olika saker och när människor i olika åldrar och bakgrund förs samman så händer det något som ger kraft.

Det är också fantastiskt att jobba i en bransch där vi i våra roller som kyltekniker är dagens miljöhjältar. Naturliga köldmedier som CO2 har helt tagit över och det ska vi, våra barn och barnbarn vara tacksamma för. Varje installation av ett nytt kylsystem vi på Dahlmans utför är också ett slag för klimatet.

2019 har för oss varit ett fantastiskt år, vi har överträffat alla våra förväntningar och målsättningar. Nästa år är ett jubileums år för oss på Dalmans Kylteknik. Vi har då funnits i 50 år! Det innebär inte att vi slår av på takten – tvärtom – vi planerar att finnas i minst 50 år till!

God Jul & Gott Nytt År
Robert Dahlman

– Dahlmans är ett kanonföretag, stabilt och gediget. För mig är det viktigt att min arbetsplats är bra organiserad och att det råder ordning och reda. Det gör det här på Dahlmans. En annan sak jag uppskattar är att de finns ett tankesätt inom företaget som lyder ungefär så här – Vi lämnar inget uppdrag eller kund förrän allt är på topp, ett uppdrag får ta den tid det tar för att vi ska kunna leverera rätt kvalitet. Det tankesättet gör att jag alltid kan stå för varje uppdrag. I dag jobbar jag med stora och mellanstora projekt. Att samtidigt få jobba med serviceavtal och eftermarknad ser jag som en viktigt uppgift. Som nyanställd var det väldigt enkelt att komma in i gemenskapen. Det känns väldigt bra att få tillhöra ett sådant här gott gäng, säger Peter Jarnedal, arbetsledare på Dahlmans Kylteknik.

Dahlmans Kylteknik arbetar 100% hållbart. Det gäller inte bara miljön utan de vill också göra en hållbar affär som bygger på kvalitet, långsiktiga lösningar och goda relationer.

Ett led i den processen är att se till att besiktningsanmärkningarna efter en installation håller sig på ett absolut minimum. Ett av Dahlmans Kyltekniks senaste uppdrag var att installera ett komplett kylsystem när Coop byggde en ny butik i Mellerud. Projektet inkluderade CO2-maskiner med värmeåtervinning och integrerad komfortkyla, installation av kyl- och frysrum, kyl- och frysdiskar, delikatessdisk m m.

Uppdraget startade april och stod klart första oktober.

-Det fungerar fantastiskt bra att jobba med Dahlmans Kylteknik. Vi är väldigt nöjda. Vid besiktningen av deras senaste installation i vår nybyggda butik i Mellerud sa vår besiktningsman, Anders Ek, att han aldrig skrivit ett så felfritt protokoll. Det gillar vi, säger Robert Eklund, Coop Väst Fastigheter.

– Det handlar om att vara noggrann och göra allt rätt från början. Vi arbetar under hela processen med att se till att vi inte behöver gå tillbaka för att vi glömt eller missat något. Det gäller att inte ha för bråttom, få med allt som står i förfrågningsformuläret och vara noga med allt som till exempel märkning vid rördragning. De flesta anmärkningar gäller småsaker, därför är detaljerna viktiga. I dag kan för många anmärkningar innebära att det blir en fördröjning och svårt att få ett projekt färdigt. Det vill vi på Dahlmans undvika och har därför under många år lagt ner mycket energi och resurser på en arbetsprocess som ska leda till vår nollvision. I dag har vi få anmärkningar genomgående på våra projekt och i Coop Mellerud var vi nere på minimala tre, Jan-Ove Holmberg, projektledare på Dahlmans Kylteknik

2013 köpte Benders i Uddevalla den nedlagda Volvofabriken i Uddevalla för att driva egen verksamhet samt för uthyrning av lokaler. Postnord var en av de första hyresgästerna och hyr en lokal på ca 4 000 kvm.

Postnords sorteringsrum blir under sommaren väldigt varmt. Dahlmans Kylteknik fick i uppdrag att skapa en jämn temperatur i lokalen året runt.

– Uppdraget genomfördes under en vecka nu i oktober. Vi installerade två Daikin luftkonditioneringar som även kan användas som värmepumpar. Innedelarna är stående och har lång kastlängd på luften. De hämtar upp luften nere vid golvet för att sedan blåsa den högt upp och långt bort i lokalen. Vi får då automatiskt en bra luftcirkulation. Det här är en idealisk lösning för större öppna lokaler med högt till tak. Nu kommer lokalen hålla rätt temperatur oavsett hur varmt eller kallt det är utomhus, säger Jonathan Dahlman, kyltekniker på Dahlmans Kylteknik.

-Det blev ett bra jobb. Dahlmans vet vad det gör och fixar direkt om det är något fel på en anläggning. Det är en snabb och pålitlig leverantör, säger Raymond Paulsson, fastighetschef på Benders i Uddevalla.

Dahlmans Kylteknik har redan ett serviceavtal med Benders och sköter om anläggningens kylmaskiner.

​Arbetsnamnet på byggnaden är Projekt 103. Byggnaden kommer att bestå av sju våningar på totalt 10.400 kvm. Från våning två till sju kommer det bedrivas kontorsverksamhet. På bottenplan tillkommer restaurang och butik. Byggnaden uppförs enligt certifiering Miljöbyggnad Silver. Det kommer bland annat installeras cirka 330 kvm solceller på taket. Energiåtgången kommer att minimeras och inomhusklimatet blir i toppklass.

För Dahlmans del har uppdraget precis startar och beräknas vara klart våren 2020.

– Vi levererar den centrala kylmaskinen till byggnaden. Maskinen är på cirka 300 kW och kyler en köldbärare för ventilationsaggregat och bafflar. Beställaren hade önskemål om lägsta möjliga miljöpåverkan och maskinen är därför vald med köldmedie R1234ze som har ett mycket lågt GWP-värde. Utöver det kommer vi bland annat installera komfortkyla till byggnadens alla serverrum, säger Jan Ove Holmberg, projektledare på Dahlmans Kylteknik.

Nordby Shoppingcenter på gränsen till Norge är omsättningsmässigt Sveriges största köpcentrum. Sedan starten har Nordby Shoppingcenter byggts ut i etapper och består i dag av 85 000 kvm. Dahlmans Kylteknik installerade sin första kylmaskin där redan 2004.

Dahlmans senaste uppdrag gäller installation av fyra kylmaskiner som ska betjäna ett befintligt ventilationsaggregat med kyla och värme. Kylmaskinerna placeras på en parkeringsruta och rördragningen blir komplicerad. Uppdraget beräknas vara klart under oktober månad.

– Orvelin är ett bra exempel på hur vi har kunnat växa i takt med att vår kund expanderat. Allt startade med ett ventilationsuppdrag i deras första Gottebiten-butik. I dag arbetar vi rikstäckande med leverans av kylsystem för Gottebitens alla butiker. Utöver Nordby köpcenter har vi också följt med Orvelin till både Strömstads Köpcenter och Tanums Shoppingcenter. För oss är Orvelin är viktig kund. Vi arbetar hårt för att bibehålla en hög servicenivå och det förtroende vi byggt upp genom åren,säger Robert Dahlman, vd på Dahlmans Kylteknik.

Dahlmans har under många år arbetat systematiskt med sitt arbetsmiljöarbete. De har lagt stor vikt och mycket arbete vid att satsa på åtgärder som är förebyggande och främjar god hälsa. 

Medarbetarna är Dahlmans viktigaste resurs. Det gäller att se till att de både trivs och mår bra, samtidigt som arbetsmiljön är säker och trygg. Det är en förutsättning för ett modernt företags framgång. Dahlmans är stolta över att de genom systematiskt arbetsmiljöarbete nått en hög säkerhetsnivå och att Arbetsmiljöverket tycker detsamma. Nyckeln till en säker arbetsmiljö är en öppen dialog, återkommande uppföljningar via möten och utbildningar.

Nu har du varit fyra månader på Dahlmans Kylteknik, blev det som du hade tänkt?

Det blev bättre. Dahlmans har väldigt hög kompetens och min inlärningskurva har gått rakt upp från dag ett. Samtidigt är det en trygg och familjär stämning på Dahlmans som jag gillar. Vi trivs med varandra och alla har varit måna att hjälpa oss som är nya att komma tillrätta.

När du var klar med din utbildning hade du några andra jobberbjudanden än det från Dahlmans?

Ja, flera stycken faktiskt. Jag valde Dahlmans för att jag fick bra kontakt med Robert Dahlman och en väldigt bra känsla för företaget. Jag upplevde att det var ett välskött och seriöst företag. Känslan jag fick för företaget visade sig att stämma exakt. Jag har helt klart gjort rätt val.

Är Dahlmans en bra arbetsplats för en nyutbildad kyltekniker?

Absolut. Som nyutbildad kan man inte allt. På Dahlmans fick jag en mentor som jag kan prata med om det är något jag undrar över. Dessutom får man väldigt bra stöd av alla, från arbetskamrater och administration till ledningen. Nu åker jag ut helt själv på uppdrag. Det är utvecklande, jag får tänka och utforska efter eget huvud. Blir jag osäker kan jag bara ringa. Dahlmans har hög teknisk kompetens vilket gör att jag lär mig massor.

Hur är utvecklingsmöjligheterna på Dahlmans?

Det är bra utvecklingsmöjligheter, både externt som internt. Just nu lär jag mig massor av mina arbetskamrater. Man blir per automatik kunnig när man arbetar här.

Hur viktigt är det för dig att Dahlmans är engagerade i miljöfrågor?

För mig är det viktigt. Det är viktigt att kunna bidra till en bättre miljö för alla. Vi arbetar med CO2 som inte har någon påverkan på växthuseffekten. Det känns bra! Inom den nya miljövänliga kyltekniken ligger vi på Dahlmans i framkant. Jag är stolt när jag berättar var och vad jag arbetar med.

16 Apr 2019

Jonathan Dahlman är 20 år och kommer från Ljungskile, Uddevalla. Han utbildade sig först till ekonom och kommer närmast från restaurangbranschen, där han varvade med att praktisera på Dahlmans Kylteknik. Han utbildar sig just nu till kyltekniker i Katrineholm genom 6-månaders utbildningen på INSU och är färdigexaminerad till hösten. 

Andreas Andersson är 32 år och kommer närmast från VVS, brunnsborrning samt inom byggindustri. Andreas utbildade sig till kyltekniker via Person Skills i Helsingborg.

Jonathan Backlund är 29 år och kommer från Vänersborg. Han kommer närmast från kommunverksamhet inom fritidssektorn. Jonathan utbildade sig på YH i Katrineholm som kyl- och värmepumptekniker.

Per Hågensen är 29 år och kommer från Ljungskile, Uddevalla. Per är utbildad elektriker och jobbat som industrielektriker och med övriga industrimontage. Han utbildar sig just nu till kyltekniker i Katrineholm genom 6-månaders utbildningen på INSU och är färdigexaminerad till hösten. 

Varmt välkomna till Dahlmans Kylteknik och TESAB-kedjan!